豊富なカリキュラムや年間行事で、
子どもたちが心も体も大きく成長できる環境を整えつつ、
保育士はお互いを助け合い、
一人一人が安心して働くことができる仕組みづくりを行っています。
「人材の多様性を尊重し、個々の才能と努力を正当に評価します。4半期に1度評価会議を開催し、成果に応じた公平な報酬体制のもと、成長と成功に向けたサポートを惜しみません。あなたの力を最大限に引き出し、共に未来を築くための環境を提供します。
挑戦できる環境づくりに妥協しません。ビジネスラボ集団として常に事業を想像し、成長する個人に必ずポストを用意します。チャンスは実力によって与えられます。あなたの才能と情熱を存分に発揮し、共に成長しましょう。
従業員の福利厚生を大切にしています。柔軟な労働環境や充実した福利厚生制度を提供し、働きやすい環境を整えています。好きな物件を借り上げできる社宅制度など、社員の幸福と安心をサポートします。また、ワークライフバランスの支援など、長期的な成長と幸福感を追求するためのプログラムも充実しています。
FAIR RECOGNITION
- 正当評価 -
「人材の多様性を尊重し、個々の才能と努力を正当に評価します。4半期に1度評価会議を開催し、成果に応じた公平な報酬体制のもと、成長と成功に向けたサポートを惜しみません。あなたの力を最大限に引き出し、共に未来を築くための環境を提供します。
ENVIRONMENT FOR GROWTH
- 成長環境 -
挑戦できる環境づくりに妥協しません。ビジネスラボ集団として常に事業を想像し、成長する個人に必ずポストを用意します。チャンスは実力によって与えられます。あなたの才能と情熱を存分に発揮し、共に成長しましょう。
WELFARE BENEFITS
- 福利厚生 -
従業員の福利厚生を大切にしています。柔軟な労働環境や充実した福利厚生制度を提供し、働きやすい環境を整えています。 好きな物件を借り上げできる社宅制度など、社員の幸福と安心をサポートします。また、ワークライフバランスの支援など、長期的な成長と幸福感を追求するためのプログラムも充実しています。
男女比
会社全体の正社員
男性
40%
女性
60%
平均年齢
1年以内の昇格率
平均
75%
平均退社時間